[데일리팜=김지은 기자] 지난 약사회 대의원총회를 시작으로 최근 진행된 약학정보원(이하 약정원) 기자간담회에서도 불거진 ‘대한약사회 감사단 권고 불복’ 논란에 대해 약정원 이사장을 맡고 있는 최광훈 대한약사회장이 입을 열었다.

최 회장은 30일 기자들과 만난 자리에서 “약정원-약사회 업무협정 변경과 관련 지난 대의원총회에서의 대의원들의 지적, 감사단 권고의 핵심은 약정원에 대한 약사회의 관리·감독 기능을 축소하지 말라는 것”이라며 “그 부분에 대해서는 충분히 인지하고 있고 방안을 찾고 있다”고 말했다.



지난 대한약사회 대의원총회에서 일부 대의원이 지난해 두 차례에 걸쳐 약사회, 약정원 간 업무협정이 변경됐으며, 약사회 정보통신위원장의 약정원 임원겸직 의무조항, 약정원 인력변동 사항 즉시 통보 등의 조항이 삭제됐다고 문제를 제기했다. 이 같은 조치가 약정원에 대한 약정원의 관리, 감독 기능을 축소시킨다는 이유에서다.

앞서 대한약사회 감사단 역시 이 문제를 지적하며 결산감사 결과 ‘업무 협정을 원상복구하라’고 권고한 바 있으며, 총회에서 대의원들도 원상복구가 필요하다고 지적하자 최광훈 회장은 “100% 원상복구는 힘들다”는 답변을 해 논란이 됐다.

더불어 지난 29일 진행된 약정원 기자 간담회에서 안상호 부원장은 “이사장(최광훈 회장)의 방침은 협정을 굳이 되돌릴 필요 없이 현 협정 하에서 제기된 지적들을 해소할 방안을 찾는다는 것이다. 정관개정, 협정 변경 등 일련의 변화는 약정원의 개혁을 위한 조치다. 최광훈 이사장의 큰 뜻”이라고 밝힌 바 있다.

약사회가 감사단과 대의원들의 지적에도 불구하고 변경된 협정을 계속 유지하겠다는 뜻을 밝히면서 일각에서는 약사회 집행부가 감사단의 권고를 불복한 초유의 사태라는 말도 나왔다.

문제가 커지자 최 회장은 약정원과의 협정뿐만 아니라 정관을 개정할 수 밖에 없었던 이유를 설명하는 한편, 감사단 권고에 대한 불복이 아닌 적절한 방안을 찾겠다는 뜻이었다며 진화에 나섰다.

최 회장은 “약정원이 운영되지 20년이 넘어가는 만큼 프로그램의 리뉴얼, 조직의 개편, 시대적 변화 등 개혁이 필요한 시점이며 이를 위해서는 전문성을 강화하는 동시에 투명하고, 혁신적인 조직 운영과 개편이 필요했다”면서 “이 과정에서 임원의 권한, 책임 소지를 분명히 하기 위해 기존 운영위원회가 아닌 상임이사, 부원장 중심 체제로 바꾸게 된 것”이라고 말했다.

이어 “대의원들이 제기한 약정원에 대한 우려를 이해한다. 정관에 새로 규정을 만들어 상임이사회를 운영하려 한다. 약사회 정보통신이사는 당연직으로 들어간다”면서 “감사단 권고, 대의원들의 우려의 의미를 충분히 숙지해 현실적으로 해야 될 부분, 할 수 있는 부분을 맞춰나가야 할 것 같다”고 했다.

최 회장은 오는 4월 4일 진행할 감사단과의 만남 자리에서 정관 개정, 협정 변경 이유 등을 설명하고 지적된 부분들에 대한 개선 사항을 적용하는 방안에 대해 설득하겠다는 입장이다.

그는 “지난 대의원총회가 끝나고 감사단에 먼저 만남을 요청했었다”면서 “이번 만남에서 감사님들의 말씀을 듣고 집행부의 입장도 충분히 전달할 예정이다. 집행부가 감사단에 맞설 이유가 없다”고 말했다.