김필건 대한한의사협회장이 이번 건강보험급여 상대가치점수 개정으로 투자법 침술과 전침 수가가 하락된데 따른 책임을 지고 회장직을 스스로 내려놓겠다고 밝혔다. 13일 한의계에 따르면 김 회장은 최근 긴급 개최된 전국이사회·전국보험이사 연석회의 후 사퇴 입장문을 공개했다. 제2차 건보급여 상대가치점수 개정 에 따라 오는 7월부터 투자법 침술과 전침 수가가 점진적으로 하락하게 된 책임을 지고 자리에서 물러나겠다는 게 김 회장의 입장이다. 상대가치점수 개정안은 재협상이 불가능해 수가 하락에 따른 한의사들의 이익 축소도 불가피할 전망이다. 김 회장은 개정안 결과에 대한 한의사 회원 반발에 대해 상대가치제도 내 할 수 있는 최선을 다했다고 말했다. 김 회장은 "자리에 연연하지 않고 평회원으로 돌아가겠다"며 "내가 물러나더라도 42대 집행부가 추진했던 의료기기사용, 추나급여화, 실손보험약관개정, 보장성강화, 한약제제 확대 등이 잘 이행되길 희망한다"고 밝혔다. 지역 한의사회 관계자는 "한의사들이 다수 사용하는 술기인 투자법 침술과 전침 수가가 떨어지고 빈도가 드문 관장 등이 소폭 올랐다"며 "김 회장이 이에대한 책임을 깊이 느껴 사퇴의사를 밝혔다"고 귀띔했다.

보건복지부가 보건의료 14개 직종에 대한 인력수급전망 예측에 착수했다. 이를 근거로 정원조정 등을 나설 가능성이 있어 의약단체가 예의주시하고 있다. 13일 의약단체에 따르면 보건복지부는 2019년도 대학 입학정원 조정 계획 수립을 준비 중인 교육부에 인력수급전망 등 현황 자료를 제출하기 위한 단체별 의견수렴을 진행 중이다. 검토대상 직종은 의사, 치과의사, 한의사, 간호사, 약사, 한약사, 임상병리사, 방사선사, 물리치료사, 작업치료사, 치과기공사, 치과위생사, 안경사, 응급구조사 등 총 14개 직종관련 학과다. 관련 자료는 정책 수요에 따른 필요 인력 , 최근 5 년간 학교별 입학생, 졸업생, 취업률, 기타 외국 사례 등이다. 그러나 보건사회연구의 2017년 주요 보건의료인력 중장기 수급전망 보고서에 따르면 면허등록 약사는 7만858명, 가용인력은 5만7136명으로 이중 활동인력은 4만1785명으로 나타났다. 가용인력은 사망자, 해외거주자, 은퇴자를 제외한 수치다. 약대정원 1700명으로 근거로 산출한 예측치는 ▲2020년 -7139명 ▲2025년 -8950명 ▲2030년 -1만742명의 약사인력이 부족하다는 것이다. 약사보다는 양호하지만 의사도 마찬가지다. 의사의 경우 현 가용인력 11만4126명중 활동인력률은 88.9%(10만1450명) 수준으로 상대적으로 양호한 편이다. 하지만 의대 입학정원이 매년 3058명을 유지하는 상황에서 2020년 1837명 부족, 2025년 4339명 부족, 2030년 7646명 부족 순으로 부족인력이 확산될 것으로 분석됐다. 한편 복지부는 연구결과를 고려해 적정 규모의 의사, 간호사, 약사 인력이 현장에 충원될 수 있도록 ▲신규 인력 배출규모 증가 ▲유휴인력 재고용 추진 ▲경력단절 방지 등 보건의료인력 중장기 수급관리 대책을 조속히 마련할 계획이라고 밝혀 의약대 정원 증원도 추진할 방침인 것으로 풀이된다.

불투명 회계 비리를 이유로 대한개원의협의회 현 집행부가 전임 집행부를 상대로 제기한 소송이 각하 처분됐다. 재산 보존 관련 소송을 평의원회 의견조회 없이 집행기구인 상임이사회가 심의하고 결정한 것은 적절하지 않다는 게 법원 판단이다. 서울중앙지방법원 제20민사부는 노만희 현 대개협 회장이 김일중 전 회장을 상대로 제기한 부당이득금 반환청구 소송을 각하했다고 13일 밝혔다. 노 회장은 지난해 전임 집행부가 약 7억여원을 협의회 용도가 아닌 개인 목적으로 유용했다며 소송을 제기했다. 전임 집행부인 김 전 회장 1억782만원, 한동석 전 총무이사 4944만원, 장홍준 전 재무이사 5억3897만원 등 총 7억여원 부당이득금을 반환하라는 것. 하지만 재판부는 원고와 피고 양측 모두 사원총회 결의가 없었다는 점에 동의한 것을 근거로 소송을 제기할 수 없다고 판시했다. 노 회장이 대개협 상임이사회가 소송 제기를 심의의결했으므로 소송 제기가 가능하다고 주장했지만 법원은 "이사회 업무를 규정한 것일 뿐 소송 관련 의결권을 이사회에게 줬다고 볼 수 없다"고 불수용했다.

홍준표 경남도지사 시기 강제 폐업된 진주의료원 근로자 대부분이 비정규직이 되거나 실직 상태인 것으로 나타났다. 보건의료노조는 진주의료원 해산 조례가 경남도의회에서 통과된 2013년 6월로부터 4년이 지난 올해 13일, 당시 직원들의 현재 취업 현황을 공개했다. 이 자료를 보면 당시 의사·관리자를 제외한 진주의료원 직원은 181명이었다. 이 가운데 취업자는 110명(60.77%), 미취업자 46명(25.41%), 자영업자 12명(6.63%), 미확인 11명(6.27%), 사망 2명(1.1%)이었다. 취업자 110명 중에서 정규직은 46명(41.81%)에 그친 반면 비정규직은 64명(58.18%)으로 나타났다. 당시 직원 181명 중 현재 의료기관 종사자는 58명(32.04%), 보건소 종사자는 14명(7.73%)에 불과했다. 노조는 "의료기관이나 보건소에서 근무하지 않는 나머지 109명(60%)는 진주의료원에서 쫓겨난 뒤 보건의료기관과 관계 없는 곳에서 일하거나 실직 상태"라며 "공공병원 강제 폐업이 양질의 일자리 파괴로 이어졌음을 적나라하게 보여준다"고 강조했다.

대한약사회장 선거 제도 개선 관련 주요 아젠다가 윤곽을 잡은 가운데 페이스북 등 SNS를 통한 선거운동도 금지할 방침이어서 과도한 규제 논란이 일 전망이다. 특히 선거규정 위반에 대한 처벌규정 방안은 아직 정해지지 않았다. 대한약사회 선거제도개선특별위원회(위원장 이병윤)는 12일 출입기자단과 만나 위원회 주요 결정안을 설명했다. 먼저 특위는 단체전화방 운영, ARS, 모사전송, 문자, 카톡 등 SNS에 의한 선거운동을 금지하기로 했다. 박근희 특위 간사(법제위원장)는 "지난 선거에서 문자메시지와 카톡이 공해수준이라는 약사들의 의견이 많았다"며 제도 개선 배경에 대해 설명했다. 그러나 SNS에 의한 선거운동 금지 항목에 페이스북 등이 포함될 것으로 보여 가장 저렴한 비용으로 가능한 선거운동 수단을 원천 차단하는 것 아니냐는 비판이 제기될 수 있다. 아울러 특위는 우편 및 온라인투표를 병행 하기로 했다. 그러나 회원이 투표방법을 선택할 수 있게 하겠다는 것인데 향후 결정과정에서 논란이 커질 것으로 보인다. 이병윤 위원장은 "전체 유권자의 약 20% 정도가 온라인투표를 할 것으로 보인다"며 "그러나 신상신고서를 작성할 때 우편, 온라인 투표 여부를 표기하는 방법 등 다양한 방법론 놓고 고민하고 있다"고 말했다. 이 위원장은 "우편투표 1장당 4010원의 비용의 들지만 유권자 20%가 참여한다고 가정했을 때 1건당 400원 정도의 비용이 든다. 비용 절감 효과는 분명하다"고 밝혔다. 현재 온라인 투표와 우편 투표를 병행하는 단체는 의사협회, 한의사협회, 치과의사협회 등이다. 지금까지 특위 결정사항을 보면 ▲후보자 호별방문 현행대로 유지 ▲후보자 개인 홍보물 직접 발송 금지 ▲단체전화방 운영, ARS, 모사전송, 문자, 카톡 등 SNS에 의한 선거운동 금지 ▲선거기간 중 연수교육 허용 ▲중립의무자에 분회장 포함 ▲중앙선거관리위원회 외부전문가 추가 구성 ▲기탁금 반환 득표수 100분의 20에서 15이상으로 조정 ▲우편 및 온라인 투표 병행 등이다. 다만 선거운동원제도, 예비후보자 등록제도는 도입하지 않기로 했다. 이같은 개선안은 향후 공청회, 대의원총회 등을 거치면서 수정될 수 있다. 특위는 향후 선거공영제 도입 기부금 양성화 선거규정 위반에 따른 처벌규정 현실화 등을 추가 논의하기로 했다. 이병윤 위원장은 "지난 선거에서 과열, 혼탁, 비방 등 많은 문제점이 노출됐고 선거비용도 과도하게 소요되는 등 부작용이 많았다"며 "지난선거에 나타난 후유증을 해결하는 것을 목표 특위 할동을 하고 있다"고 말했다.

경북약사회(회장 권태옥)는 지난 10일부터 11일까지 안동 그랜드호텔에서 약무자율지도원과 공무원 100여명이 참석한 가운데 '약무자율지도원 활성화를 위한 워크숍'을 진행했다. 도약사회는 이번 워크숍은 민·관 파트너십 형성을 통한 유기적 협력 체계 구축과 직무교육을 통한 약사감시의 전문화, 내실화를 통해 안전한 의약품 유통관리체계 확립하기 위해 마련한 것이라고 설명했다. 이번 교육 대상인 약무자율지도원은 도민 건강과 직결되는 약국 등 의약품판매업소를 대상으로 약사법과 마약류 관련법률 준수지도, 부정·불량 의약품등에 대한 정보수집, 자체 자율감시를 통한 약사감시원의 감시업무 지원활동을 하고 있다. 이어 약사회는 안동 그랜드호텔에서 권태옥 회장을 비롯한 회장단 10명이 참석한 가운데 제3차 회장단회의를 개최하고 , 하반기 연수교육 일정과 참가방안 등을 논의했다. 약사회는 올해 약사연수교육 오는 9월 10일 서울 코엑스에서 개최하는 FIP 총회참가 이동 중 영상교육을 실시하기로 했다. 또 청년약사를 위한 끝장토론 워크숍은 오는 8월 26일 영천 신녕면 소재 휘명동산에서 개최하기로 했다.

최근 다시 불거진 울산대병원의 원내약국 개설 움직임에 울산시약사회가 "폐문투쟁도 불사하겠다"며 강경 입장을 내놓았다. 울산시약사회 이무원 회장은 지난 11일 벡스코 컨벤션홀에서 열린 '2017년도 부산·울산시약사회 약사연수교육 및 약국경영전시회'에서 이같이 밝혔다. 이 회장은 "연수교육의 축하인사를 대신해 울산 현대그룹의 갑질에 대해 호소하게 되어 송구하다. 그러나 현대중공업이 2010년부터 울산대병원 주 출입구 바로 옆 현대호텔 부지에 구내약국 설치를 지속적으로 시도하고 있다"고 상황을 전했다. 그는 "돈밖에 모르는 재벌기업이 합법을 가장한 불법 원내약국 개설로 눈곱만한 수익을 얻기 위해 동네 상권 살리기 등 시대적 대명제를 외면하고 있다"고 지적했다. 이무원 회장은 "이번 원내약국 임대개설 시도로 인근 10여개 문전약국과 울산 동구의 나머지 70여개 약국마저 부도의 위기로 내몰리게 됐다"고 말했다. 이어 "울산시약사회는 원내약국 개설이 본격화되면 일제히 울산대병원처방약을 반품하고 폐문투쟁까지 불사하기로 했다"며 "수많은 대형병원 등이 주차장 등 원내부지의 용도변경을 통한 원내약국 개설을 준비하며 임의 의약분업을 욕심내고 있다. 이번에 울산대병원이 뚫리면 다른 지역의 병원들도 줄지어 시도하게 될 것"이라고 내다봤다. 또 "내일의 우리 모두의 일이라 명심하시고 목숨을 걸고 투쟁하는 울산 동구 회원들에게 힘을 모아 항의 투쟁에 동참해달라"고 당부했다.

강원도약사회(회장 이경복)는 11일 평창 한화리조트 그랜드홀에서 전체 회원 약사가 참가한 가운데 '2017년도 강원도약사회 연수교육'을 개최하였다. 이번 교육은 정병욱 박사의 '임상약학(Luts에 대한 이해)'와 서영준 대한약사회 약국위원장의 '약국의 도전과 미래전략', 신용문 차의과대학교 임상약학대학원 겸인교수의 '노인 약물치료 관리', 강원도청 식품의약과 김중연 주무관의 '마약류 취급자 교육'으로 진행됐다. 도약사회는 오후에 진행된 제1차 회장단·시군분회장 연석회의에선 2017년도 불용재고의약품 반품사업 관련 협조와 면대약국 문제, 경북, 전북, 강원 3개 지역 약사회의 친선교류회 개최 건 등을 논의했다. 약사회는 오는 10월 29일 강원도약사회 주최로 강원도 원주에서 3도 친선교류회를 가질 예정인 만큼 임원들의 참여를 당부했다. [수상자 명단] ▲강원도약사회장 표창패: 김성환(춘천시분회), 신성이(원주시분회), 강기훈(강릉시분회), 양성용(횡성군분회) 최이범(영월군분회), 윤찬병(정선군분회), 양만기(평창군분회), ▲강원도약사회장 공로패: 조성기(철원군분회)

부산시약사회(회장 최창욱)는 지난 11일 벡스코 컨벤션홀에서 부산·울산회원 2500여 명과 함께 '2017년도 약사연수교육 및 약국경영전시회'를 진행했다. 이번 교육은 특히 전국 시도지부약사회 중 최초로 RFID 시스템을 도입, 활용해 관심을 끌었다. 연수교육은 단일한 교육일정을 제공하던 기존 집합교육 형태를 벗어나 6개의 강의장에서 동시다발로 이뤄지는 31개의 강의를 회원들이 시간대별로 직접 선택 수강하도록 했다. 출석확인 방법도 기존 지정좌석제에서 벗어나 RFID 시스템을 도입했다. 개인 식별 정보가 내장된 RFID카드를 반회를 통해 약국 개설과 근무약사회원에게 사전 배부하고, 병원근무와 도매관리를 비롯한 비개국 약사회원, 울산약사회원에게는 당일 현장 등록을 통해 배부했다. 부산시약 관계자는 "RFID카드를 패용하고 강의장 출입 시 별도의 카드 접촉 없이도 입·퇴장 인식이 가능하도록 개발해 출입 대기시간을 줄이고 데이터 인식률을 높였다"며 "개인별로 실제 수강한 시간만큼 집계되어 이수 시간을 부여하기 때문에 개별적으로 원하는 시간만큼만 수강하는 것도 가능해졌다"고 설명했다. 한편 약국경영전시회는 주요 제약사, 유통업체, 약국시장 진출업체 등 업체 61곳이 참가한 대규모 부스 전시회를 선보였다. 최창욱 부산시약사회장은 "약사회원들이 필요로 하는 다양한 정보와 제대로 된 연수교육을 제공하고자 기존의 형식을 과감히 변화시켰다"며 "이번 교육을 통해 세상이 급변하고 약사도 변해야 하는 절실함을 충족시키는 동시에 약사로서의 삶과 약국 경영을 발전시키기 위한 기분 좋은 자극이 되길 바란다"고 강조했다. 이어 "본 건물 전체에 펼쳐진 교육과 전시를 유익하게 활용하면서 능동적으로 연수교육에 임하면 RFID 시스템이 편리하게 동선을 체크해 출석에 크게 구속받지 않으면서 다양한 경험을 하게 될 것"이라며 "혹여 시스템 첫 시행으로 다소 불편한 점이 있다면 적극 의견을 개진해주시고 앞으로도 진화 발전하는 본회 연수교육을 기대해달라"고 말했다. 이무원 울산시약사회장은 현대호텔 부지의 병원 구내약국 설치 움직임을 언급했다. 이 회장은 "연수교육의 축하인사를 대신해 울산 현대그룹의 갑질에 대해 호소하게 되어 송구하다. 그러나 현대중공업이 2010년부터 울산대병원 주 출입구 바로 옆 현대호텔 부지에 구내약국 설치를 지속적으로 시도하고 있다"고 상황을 전했다. 그는 "돈밖에 모르는 재벌기업이 합법을 가장한 불법 원내약국 개설로 눈곱만한 수익을 얻기 위해 동네 상권 살리기 등 시대적 대명제를 외면하고 있다"고 강조했다. 본교육은 2400석 3층 컨벤션홀에서 ▲정호승 시인의 '내 인생의 가장 소중한 가치는 무엇인가' ▲황태윤 울산시북구약사회장의 '각 나라별 약국현황과 우리 약국이 나아가야 할 방향' ▲김선우 의학박사의 '만성 대사성 질환에서 고함량 비타민B의 중요성' ▲이태호 부산대 명예교수의 '건강식품 가짜정보 이대로 둘 것인가' ▲김철우 서울의대 교수의 '보건복지부신기술 체외진단 다지표 검사' ▲김홍진 충남약대 교수의 '당신이 항상 피곤한 이유, 살을 못 빼는 이유, 알러지가 증가하는 이유' 등이 진행됐다. 500석 205호 강의장에서 ▲홍창일 전 동주대 보건대 교수의 '호르몬과 건강한 삶' ▲정은주 본회 약국경영지원단장의 '세포면역&암과 염증질환의 통합의학 치료 프로그램' ▲국중기 조선대 치대 교수의 '잇몸질환과 전신질환과의 관계 및 잇몸질환 개선을 위한 건강기능식품 기능평가' ▲이대성 메디바이오랩 연구소장의 '안전성, 안정성 및 유효성을 극대화한 뉴트라슈티컬 소개' ▲제남경 부산약대 부교수의 '심방세동 환자의 항혈전치료 '▲전의혁 비타민D 및 간 정보센터장의 '비타민D 항산화제&간장약 복약지도' ▲황혜정 부산대병원 약제과장의 '항응고 약물의 복약지도'로 진행됐다. 200석 201-2호에서는 ▲김영대 동아대 교수의 '가정혈압의 중요성 및 올바른 고혈압 관리' ▲이보현 압구정스타약국 대표약사의 '면역의 실체와 약국 실전' ▲임현수 세무사의 '약국세무와 노무관리' ▲장원석 본회 보험이사의 '처방전에 대해 공부해보자' ▲이지향 전북 새천년건강한약국 대표약사의 '이지향 약사와 함께하는 藥 To You'가 진행됐다. 200석 203-4호에서는 ▲김남주 박사의 '이비인후과질환에 응용하는 한약제제' ▲이영아 본회 병원약사이사의 '약물관리 System Tracer' ▲김민정 부산대병원 약사의 '호흡기질환 복약지도(결핵)' ▲최은영 울산대병원 약사의 '성인 백신 개요' ▲남희주 동아대병원 약사의 '복용 시 주의를 요하는 약물'로 병원근무약사를 주대상으로 하는 강의가 진행됐다. 70석 206호에서는 ▲정장훈 약바로쓰기운동본부 기획정책단장의 '일반의약품 안전사용 교육의 기본(교육방법 및 진행 등의 사례)과 일반의약품 안전사용 교안교재 제작 및 활용법' ▲최혁재 경희약대 교수의 '온라인교육 콘텐츠 활용교육' ▲서기순 약바로쓰기운동본부 의약품안전사용교육사업단장의 '소양교육 및 중독성약물 교안교재 제작 및 활용법과 중독성약물 안전교육의 실제(교육교재의 활용 및 시연)'로 구성된 청소년 약 바르게 알기 강사교육으로 진행됐으며 본 강의를 전체 수료한 약사에게 강사수료증을 배부했다. 70석 207호에서는 ▲정영훈 울산 신현대약국 대표약사의 '더모코스메틱스와 뉴트라슈티컬을 이용한 피부질환 케어' ▲황은경 약바로쓰기운동본부 부산본부장의 '약국 불면증환자와 레돌멘의 적용' ▲조구희 성남 오령약국 대표약사의 '면역력 향상을 위한 한약제제 요법(노인성질환의 예방)' ▲정숙희 이화여대 약대 교수의 '시니어 근골격계 건강관리솔루션'으로 진행됐다. 2017년 연수교육은 오전 10시 20분부터 오후 6시까지 진행됐으며 전체 시간 교육에 참여한 약사회원에게는 최대 6시간이 인정된다.